Trang chủMẫu báo cáoMẪU BÁO CÁO THÀNH TÍCH KHEN THƯỞNG ĐỘT XUẤT CỦA TỔNG CỤC TIÊU CHUẨN ĐO LƯỜNG CHẤT LƯỢNG
Mẫu báo cáoMới nhất 2024

MẪU BÁO CÁO THÀNH TÍCH KHEN THƯỞNG ĐỘT XUẤT CỦA TỔNG CỤC TIÊU CHUẨN ĐO LƯỜNG CHẤT LƯỢNG

MẪU BÁO CÁO THÀNH TÍCH KHEN THƯỞNG ĐỘT XUẤT CỦA TỔNG CỤC TIÊU CHUẨN ĐO LƯỜNG CHẤT LƯỢNG là mẫu đơn được sử dụng để báo cáo thành tích khen thưởng đột xuất của các cá nhân hoặc đơn vị. Mẫu đơn này thường được sử dụng bởi các tổ chức, doanh nghiệp, hoặc cá nhân có thành tích xuất sắc trong công việc. Căn cứ pháp lý cho mẫu đơn này là Quyết định 1868/QĐ-TĐC. Mục đích sử dụng mẫu đơn này là để ghi nhận và đề nghị khen thưởng cho những thành tích nổi bật, góp phần khuyến khích tinh thần làm việc của cán bộ, công chức.

5/5(0 lượt xem)Cập nhật: 16/8/2026

Xem trước biểu mẫu

Lưu ý: Nội dung chỉ mang tính chất tham khảo. Vui lòng kiểm tra quy định hiện hành trước khi sử dụng.

Thông tin đầy đủ biểu mẫu

MẪU BÁO CÁO THÀNH TÍCH KHEN THƯỞNG ĐỘT XUẤT CỦA TỔNG CỤC TIÊU CHUẨN ĐO LƯỜNG CHẤT LƯỢNG

Mẫu báo cáo thành tích khen thưởng đột xuất của Tổng cục Tiêu chuẩn Đo lường Chất lượng là tài liệu được ban hành nhằm ghi nhận và đề nghị khen thưởng cho các cá nhân hoặc đơn vị có thành tích xuất sắc. Mẫu đơn này được áp dụng trong các trường hợp cần thiết để báo cáo thành tích đột xuất và được quy định bởi Quyết định 1868/QĐ-TĐC.

Mẫu đơn dùng để làm gì?

  1. Báo cáo thành tích xuất sắc của cá nhân hoặc tổ chức.
  2. Ghi nhận những đóng góp nổi bật trong công việc.
  3. Đề nghị khen thưởng cho những thành tích đột xuất.
  4. Thúc đẩy tinh thần làm việc của cán bộ, công chức.

Các trường hợp sử dụng phổ biến bao gồm: đề nghị khen thưởng cho cá nhân có thành tích xuất sắc trong công tác, báo cáo thành tích của tập thể trong các phong trào thi đua, ghi nhận thành tích trong các sự kiện đặc biệt.

  1. Đề nghị khen thưởng cho cá nhân có thành tích nổi bật trong năm.
  2. Báo cáo thành tích của tập thể trong các hoạt động xã hội.
  3. Ghi nhận thành tích trong các cuộc thi hoặc hội thi.
  4. Đề xuất khen thưởng cho các cá nhân có sáng kiến cải tiến trong công việc.

Ai có thể sử dụng mẫu đơn?

  1. Cá nhân có thành tích xuất sắc.
  2. Doanh nghiệp có tập thể xuất sắc.
  3. Các tổ chức, cơ quan nhà nước.

Hồ sơ cần chuẩn bị

Để sử dụng mẫu đơn này, cần chuẩn bị các tài liệu liên quan.

  1. Thông tin cá nhân hoặc đơn vị đề nghị khen thưởng.
  2. Báo cáo thành tích đã đạt được.
  3. Các quyết định khen thưởng trước đó (nếu có).
  4. Chữ ký của thủ trưởng đơn vị.
  5. Các tài liệu chứng minh thành tích (nếu có).

Hướng dẫn điền mẫu đơn

1. Kính gửi

Điền tên cơ quan hoặc tổ chức mà bạn gửi báo cáo đến.

2. Thông tin người đề nghị

Điền đầy đủ họ tên, chức vụ và đơn vị công tác của người đề nghị khen thưởng.

3. Thông tin thành tích

Mô tả chi tiết thành tích đạt được, bao gồm thời gian, nội dung và kết quả cụ thể.

4. Các hình thức khen thưởng đã đạt được

Ghi rõ các hình thức khen thưởng đã nhận, bao gồm số quyết định và ngày ký.

5. Chữ ký xác nhận

Chữ ký của thủ trưởng đơn vị cấp trên trực tiếp xác nhận.

Một số lưu ý khi lập đơn

  1. Đảm bảo thông tin chính xác và đầy đủ.
  2. Ghi rõ thời gian và địa điểm thực hiện thành tích.
  3. Đính kèm các tài liệu liên quan nếu có.
  4. Kiểm tra lại trước khi nộp.

Căn cứ pháp lý

  1. Quyết định 1868/QĐ-TĐC.

Câu hỏi thường gặp

Mẫu báo cáo thành tích có thể sử dụng cho ai?

Mẫu báo cáo này có thể sử dụng cho cá nhân, tập thể hoặc tổ chức có thành tích xuất sắc.

Thời gian nộp mẫu báo cáo thành tích là khi nào?

Mẫu báo cáo thành tích cần được nộp ngay sau khi có thành tích xuất sắc hoặc trong thời gian quy định của cơ quan.

Có cần đính kèm tài liệu gì khi nộp mẫu báo cáo không?

Cần đính kèm các tài liệu chứng minh thành tích và các quyết định khen thưởng trước đó (nếu có).

Mẫu báo cáo này có thể tải ở đâu?

Ban có thể tải mẫu báo cáo thành tích khen thưởng đột xuất tại đây.

Tải miễn phí mẫu đơn

Ban có thể tải miễn phí MẪU BÁO CÁO THÀNH TÍCH KHEN THƯỞNG ĐỘT XUẤT CỦA TỔNG CỤC TIÊU CHUẨN ĐO LƯỜNG CHẤT LƯỢNG tại đây.

Đánh giá & nhận xét

0.0

0 đánh giá đã duyệt

5
0
4
0
3
0
2
0
1
0

Đánh giá của bạn